Referenties
Coaching
TrainingenIrma van Nieuwenhuijsen, directeur Varendonck College Het Varendonck College heeft samen met Marjon van der Kraan werk gemaakt van communicatie door inzet van Insights Discovery. In al onze teams heeft Marjon workshops begeleid met als doel effectievere communicatie en samenwerking. Marjon is een empathisch begeleider van teams. Met haar persoonsgerichte stijl krijgt ze mensen tot reflectie en teams tot onderling begrip en doeltreffender samenwerking. We vragen Marjon ook voor interventies en coaching als communicatie het hoofdprobleem is. Ook dan weet ze de juiste snaar te raken. Rina Noorlander, teamleider bij KWF Kankerbestrijding Het Vrijwilligersteam van KWF Kankerbestrijding heeft meerdere sessies gedaan met Marjon gebaseerd op de Insights methodiek. Het gaf ons inzicht in onze persoonlijke capaciteiten, maar vooral ook in de manier waarop we met elkaar kunnen samenwerken. Wie heeft wat nodig, en wie kan wat bijdragen. Weten hoe je de eigenschappen van je collega’s goed kunt inschatten om het beste uit elkaar naar boven te halen. En dit vervolgens door te vertalen naar klantrelaties. Waarom reageren mensen zoals ze reageren, en hoe kun je daar met het beste op reageren. Het heeft ons team echt verder gebracht. We hebben Marjon leren kennen als een zeer professionele en fijne persoon. Enthousiast, en betrokken bij onze organisatie. Vanuit een open benadering weet ze in een groep het ijs snel te breken, we kijken er met plezier op terug. Mano Pallandt, teamleider bij het Dendron College Afgelopen jaren heb ik op meerdere manieren samen gewerkt met Marjon. Met, inmiddels drie verschillende teams gewerkt met Insights Discovery. Zeker bij nieuwe teams is het een goede manier om elkaar te leren kennen. Daarnaast is het voor teams die al wat langer dezelfde samenstelling hebben een goede manier om diepgang te zoeken en te vinden. Na de cursus weet je elkaar beter te vinden, kun je beter op elkaar inspelen en weet je de sterke en zwakke punten in elkaar te benoemen en ernaar te handelen. De bijeenkomsten met Marjon zijn goed voorbereidt en verlopen vloeiend. Marjon weet waar ze het over heeft, kent de mensen snel en werkt goed samen met de opdrachtgever. Naast Insights Discovery heb ik met Marjon als (loopbaan)coach te maken. Ze begeleid twee van mijn teamleden. Daarin heeft ze een andere rol. Dan is ze eerlijk, zorgzaam, confronterend en behulpzaam. Mijn teamleden geven aan veel te hebben aan Marjon. Ze kunnen daar hun ei kwijt en ze werken praktisch en toekomstgericht. Ik hoop dat ik nog lang gebruik mag en kan maken van de diensten die Marjon en haar partners leveren. Harrie van Doornmalen, projectingenieur Provincie Noord-Brabant Heel kort gezegd vind je aan de hand van Insights Discovery jezelf terug in (een mix van) bijbehorende karakterkenmerken op goede of kwade dagen. Binnen onze organisatie wordt er bij de teamsamenstelling en toedeling van opdrachten mee gewerkt en is iemands “kleurenprofiel” een onderdeel bij selectie voor een bepaalde taak of klus. Daar komt uit naar voren dat je wordt ingezet op taken die je goed liggen en/of op competenties die je juist wil ontwikkelen. Je kan zo jezelf zijn en blijven werken aan je persoonlijke ontwikkeling. Vaak blijkt dat een qua “kleuren” goed samengesteld team elkaar ook goed aanvult, de zaken waarin de een van nature niet zo sterk is worden dan door een ander gecompenseerd. Het teamresultaat en de onderlinge sfeer komt dat tastbaar ten goede. Wat ons betreft een aanrader, DOEN!! Raymond Koster, docent op het Varendonck College Na ontvangst van het Insights profiel naar aanleiding van de vragenlijst volgden veel ‘oh ja’ momenten. Het profiel biedt een mooi inzicht in jezelf, je kwaliteiten en je ontwikkelpunten. Daarnaast geeft het ook inzicht over hoe je het best met anderen samenwerkt en communiceert en hoe anderen dat het beste met jou kunnen doen. De trainingen die volgden waren dan ook vooral gericht op dat laatste. Marjon maakte tijdens de sessies gebruik van leuke opdrachten (individueel en in groepjes) afgewisseld met ondersteunende theorie. Het ging daarbij om het groepsproces met individuele accenten en hoe dat van toegevoegde waarde kan zijn. Mijn algemene indruk was dat het een leuk en leerzaam traject is geweest dat heeft bijgedragen aan meer onderling begrip en een betere communicatie binnen het team. Antonie van Vught, teamleader van zorgteam bij het Varendonck College In 2013 zijn de eerste contacten vanuit het Varendonck College gelegd met Sanga. De directie en te teamleiders vullen de vragenlijst van Insights in, om zo zicht te krijgen op hun persoonlijk leiderschap en hiermee aan het werk te gaan. In een later stadium zouden de teams betrokken worden. Ik heb als zorgcoördinator, contact gezocht met mijn rector en aangegeven dat ik hier ook wel naar wilde kijken met de mensen van het zorgteam. Ons zorgteam bestaat uit mensen in eigen dienst, orthopedagogen, schoolmaatschappelijk werkers, gedragsspecialisten en opvoedondersteuners vanuit de gemeentes. En daarnaast hebben we ook regelmatig stagiaires, van HBO of universitaire opleidingen. Iedereen mocht meedoen en de vragenlijst invullen. De eerste bijeenkomst werd gepland, nieuwsgierig in afwachting wat het resultaat zou zijn. We kregen mooi uitgevoerd profiel in handen. Deze eerste 10 minuten was het stil, ik weet nog dat ik een goed gevoel kreeg. In het profiel kreeg ik beschrijving, hoe ik in mijn werk stond, het was vanuit het positieve geschreven en ik dacht, ja dat klopt, dit ben ik, hier herken ik me in. In onze groep was een prima sfeer en zijn we open met de profielen aan het werk gegaan. Niet alleen ik herkende me in mijn profiel, maar ook de anderen. Over en weer werden zaken besproken en bekeken. Naast je eigen profiel werd er ook volop aandacht besteed aan de onderliggende gedachten en theorieën. In de twee vervolgbijeenkomsten, hebben gekeken naar het hele team, hoe stonden mensen ten opzichte van elkaar en wie kon wie, op welke manier, versterken. Altijd alles van positiviteit. Hoe kun je nu het beste communiceren met die, persoon, en wat moet je zeker niet doen. Waardoor raak je getriggerd enz. Als je die dingen op een rijtje zet en daar gezamenlijk over praat, merk dat de communicatie steeds beter verloopt, je “snapt” beter waarom dingen gaan zoals ze gaan. Wij hebben met Marjon drie prima bijeenkomsten gehad. De methodiek is een aanrader als je wilt kijken hoe je in je werk staat en een team een nog beter team wil maken. Ronnie Peters, docent Dendron College Marjon is een energieke en inspirerende coach. Bij Marjon mag je er zijn en ga je opzoek naar je waarde voor een team. Door reflectie en doelgerichte coaching ben ik mijn eigen rol in ons team beter in gaan zien. Tevens stel je jezelf open om in dialoog de rollen van anderen ook inzichtelijk te krijgen. Door de training krijg je meer inzicht in je eigen communicatie en ervaar je wat anderen daar prettig aan vinden. Mooi om te zien dat mijn collegae veel waarde voor mijn ontwikkeling hebben. Viviane Leijten, docent Varendonck College In het schooljaar 2013-2014 heeft het team waar ik al jaren deel van uit maak een Insights training van Marjon gehad. De training heeft zowel mij persoonlijk als het team in zijn geheel veel nieuwe inzichten gegeven. Inzicht in wie je bent, hoe je in je werk staat en hoe je staat ten opzichte van elkaar in je werkrelatie. Met deze inzichten lukte het beter om echt verbinding te maken met de anderen in je team. Insights werkt met kleuren en dit werken en denken in kleuren maakt het ook mogelijk om met humor over elkaars kenmerkende kanten te spreken. Zo kan iemand die erg precies werkt en zorgvuldig analyseert (blauw) met een grapje zeggen dat het voor de ander die juist heel doelgericht werkt en grote stappen maakt (rood)misschien wat lang geduurd heeft voordat je met je uitwerking kwam. Marjon geeft de trainingen op heel plezierige manier omdat ze de veiligheid waarborgt die absoluut nodig is en er is ruimte voor humor. Marjon biedt verschillende werkvormen aan en ze speelt makkelijk in op onverwachte situaties. Dat komt omdat ze zichtbaar veel ervaring heeft.
Quotes van deelnemers
|
ContactSanga - Marjon van der Kraan
Lees hier mijn privacyverklaring
Marjon is erkend psychodynamisch therapeut
| Laat een bericht achter | Locatie |
